1. 首页
  2. 热点新闻
  3. 2024新加坡财政预算案再升级,总值近1100亿新元!

2024新加坡财政预算案再升级,总值近1100亿新元!

2024-03-02


2023年,得益于新加坡政府的一系列战略措施,新加坡经济温和增长,2024年,新加坡将迎来了新的经济篇章。


近日,新加坡副总理兼财政部长黄循财推出了2024年财政预算案,总值近1100亿新元。


该预算案主题为“齐心协力,共创未来”,主要围绕三大板块:经济发展、社会福利和环境保护。


其中内容包括:

  • 发放600新元邻里购物券;

  • 发放400新元特别补助;

  • 高达950新元水电费回扣;

  • 提高最低薪金门槛到1600新元;

  • 500新元儿童培育户头津贴;

  • 4000新元技能培训补贴;


这一系列措施不仅帮助人们减轻生活费上涨的压力,也为本地员工、家庭、年长者和雇主,解决就业、育儿、退休和经商的挑战!



   个人援助配套,减轻生活费负担

新加坡政府持续为家庭提供更多援助,进一步加强定心与援助配套(Assurance Package),再注入19亿新元,政府为居民提供4种补助:


01 邻里购物券

每个家庭600新元邻里购物券补助,今年6月底获得300新元,2025年1月再获得300新元;


单以2024年来说,加上1月已发出的500新元购物券,每户家庭今年共可获得800新元。



02 生活费特别补助

可估税收入不超过10万新元,并且拥有不超过一套房产的成年新加坡人,可获得200-400新元的生活费特别补助。


03 水电费回扣

为居住在政府组屋的家庭提供额外的一次性水电费回扣,符合条件的家庭,将在2024年获得550-950新元的水电费回扣。



04 服务与杂费回扣

再发放半个月的服务与杂费回扣,视单位大小,组屋住户共可得2-4个月的回扣,受惠新加坡家庭超过95万户。


其他个人/家庭援助配套

01 消费税补助券基金填补

政府将填补60亿新元给消费税补助券基金,以永久性协助中低收入家庭抵消消费税支出。


02 200新元的服役礼券

无论是现役或退役的国民服役人员,还是今年入伍的新兵,都可获得200新元的国民服役SG生活助手电子礼券。


03 保健储蓄户头填补

为缓解医疗成本上涨,21岁至50岁的新加坡人将获得最多300新元的保健储蓄户头填补。



   调税政策,加大税务优惠力度

为进一步缓解民众生活压力,新加坡政府将加大个人所得税回扣力度,并在房地产税、印花税等方面实施调税政策,降低生活成本。


01 个人所得税

在2024估税年提供50%的个人所得税回扣,回扣顶限设在200新元。


另外,为了让更多须照顾家庭成员的纳税人享有税务回扣,从2025估税年起,政府将提高符合税务回扣条件的家庭成员年收入顶限,从目前的4000新元调高至8000新元。


02 房地产税

从2025年1月1日起,将较低的房屋年值起征点从8000新元上调至12000新元;最高年值级别的门槛也将从超过10万新元上调至超过14万新元,同时对两者之间的等级进行相应调整。



03 印花税

即日起,55岁及以上的单身新加坡公民购买更低市值的私宅时,可在卖出第一套房地产后的6个月内,退回额外买方印花税。


若开发商在规定期限内卖出私宅项目至少90%单位,政府将调低针对开发商的额外买方印花税支付率。


04 海外人道救援捐款扣税计划

本计划是政府为了鼓励本地公众资助海外有需要的人事物,为捐款的个人或企业提供100%税额扣除。


该计划将试行四年,从2025年至2028年,捐款形式必须为现金,并通过指定和注册的慈善机构捐出。


05 跨国企业税率15%

从2025年1月1日开始,在新加坡设有业务,全球年营收至少7亿5000万欧元(约10亿8670万新元)的跨国企业,必须把在本地的税率补足到15%。


就业及技能培训补助

人才对新加坡的经济发展至关重要,因此在人员就业上,对低薪员工进行补助,职业技能培训等。

01 低薪员工就业入息补助

2025年1月起,就业入息补助计划的合格月入顶限将从2500新元,调高至3000新元,预计可让约50万名新加坡员工受惠。


其中年龄介于30岁至34岁的低薪员工,每年可领的最高补助金额为2450新元,比目前的2100新元,增加350新元。


越年长的员工,可领取的补助金越高,例如:

  • 年龄60岁及以上,每年可领的最高补助金额,从4200新元增700新元,至4900新元。

  • 残疾员工不论年龄,同样可领取最高4900新元的补助金。



02 调高员工薪金门槛

从2024年7月1日开始,新加坡薪金从现有的1400新元调高至1600新元。


有聘请外籍员工的公司,须给本地员工至少1600新元的月薪,新加坡兼职员工时薪也将从原有的9新元上调至10.5新元。


03 加薪补贴计划

2024年起,政府将拨出10亿新元,提高渐进式加薪补贴计划的补助。


雇主在给予月入不超过2500新元的居民雇员加薪至少100新元时,政府将在2024年资助50%的加薪额,居民雇员是指新加坡公民和永久居民。


雇主在给予月入介于2500新元以上至3000新元的居民雇员加薪至少100新元时,政府将资助30%的加薪额。


在2025年及2026年,可获得加薪补贴的总月薪顶限将从2500新元增加至3000新元。政府资助的额度将逐年减少,分别为30%及15%。



04 技能培训补助

新加坡政府将加大对人力资本的投入,推出“技能创前程进阶计划”,协助年满40岁的新加坡人继续升学或学习新技能:


  • 2024年5月起,所有年满40岁的新加坡人可获额外4000元的技能创前程培训补助,用以进修专业课程,加强就业能力。


  • 2025学年起,人们也可享有“中途职业加强津贴”,到工艺教育学院、理工学院或艺术学院,报读全日制的专业文凭课程。


  • 修读全日制课程的雇员,在进修期间也可获得每月最高3000元的培训津贴(最多24个月),以减轻他们因请假进修而损失的收入。


05 工艺教育学院升学奖

为支持工艺教育学院毕业生的进修,政府将为攻读专业文凭课程的毕业生提供5000新元的延续教育(PSEA)补助,并在他们完成课程后在公积金普通户头填补1万新元。


   育儿教育,保障教育公平
新加坡政府为低收入和年轻家庭提供更多的帮助,比如学前教育的援助配套,对幼儿和家庭都有补助。

01 学前教育援助配套

2024年下半年开始,将率先推出面向学前教育的援助配套:


孩子3岁进入托儿所的受益家庭,可获得一次性500新元的儿童培育户头填补。


孩子在3-6岁期间定期上课,并维持至少75%的出席率的受益家庭,每季度还可获得200新元的填补。


另外三项援助配套,即协助弱势家庭维持稳定就业、减轻债务以及购买组屋的援助配套,将从2025年起逐步推出。


02 支持就业的援助配套

鼓励有工作能力的成人维持一份缴付公积金、月薪至少1400新元的稳定工作。


每三个月可获政府发放450新元至550新元现金和公积金填补;一户家庭若有两个成人就业并符合上述条件,各可多得50新元。


每户最多两个成人受惠。



03 学前教育津贴提高

  • 托儿费上限下调40新元:2025年,接受政府补助的学前教育中心,外加主要业者每月托儿费上限降至640新元;伙伴业者每月托儿费上限降至680新元。


  • 额外托儿津贴:育有孩童的低收入家庭,包括非在职母亲的家庭,都可获得额外托儿津贴。


  • 提升版社区联系站计划:逐步试行四大援助配套,包括鼓励孩子上托儿所、协助弱势家庭维持就业稳定、减轻债务以及购买组屋。


04 特殊需要及残疾人士援助

每月学费将从现有的150新元降低至90新元,所有特殊学生托管中心的费用上限也将降低。


成人残疾人士也将在求职和融入社会上得到更多支持,他们可获得更多的技能培训机会。


05 填补教育储蓄基金

政府将拨款20亿新元,填补教育储蓄基金,更注重提升学生的适应能力、创新思维、沟通能力以及公民素养。


06 增加预购组屋的供应

在育儿短期住屋计划下,向符合条件且在公开市场上租下组屋单位的家庭,提供育儿短期住屋计划(公开市场)补助券,为期一年。

   退休配套,养老有保障


新加坡人口迅速老龄化,照顾年长者、确保他们有足够养老金,是政府的要务之一。



01
共同前进配套

总值82亿元的共同前进配套,旨在鼓励1960年至1973年出生的壮龄新加坡人就业、为他们提供退休花红及保健储蓄花红。



02 调整公积金制度

  • 从2025年起,年满55岁会员的特别户头将关闭。特别户头内的存款将转入退休户头,直至存足所要求的全额存款,剩余的将转入普通户头。


  • 从2025年起,公积金退休户头的超额存款顶限,将从现有基本存款的三倍,提高至四倍,新顶限为42.6万新元。


03 24个月无息缴交房地产税

居住在高年值住宅的退休人员可通过24个月的无息分期付款计划来缴付房地产税。


04 乐龄补贴计划

政府未来10年在乐龄SG计划下投入35亿元,增建活跃乐龄中心和社区关爱组屋等设施,并加强居家护理服务。


从2025年1月起,提升乐龄补贴计划,除了将每季度可获得的现金补贴增加两成,受惠家庭月入人均收入的顶限也从1800元提高至2300元,以确保低收入年长者能应付通胀。



从2025年起,取消配套的年龄顶限,政府每年配对的填补额顶限将从600新元增至2000新元,终身填补顶限为2万新元。

   企业援助配套,降低企业经商成本

新加坡政府特别推出了“企业援助配套”,拨款13亿新元帮助企业控制不断上升的成本,促进经济持续健康发展。其中,包括税务回扣、补助津贴等计划。


01 50%公司税回扣

在2024年纳税年度,企业可获得50%的公司税回扣,顶限为4万新元。无法从公司税回扣获益的公司,在2023年雇佣至少一名本地员工,可获得最低2000新元的现金津贴。


02 企业融资计划

帮助本地企业解决融资需求。最高营运资金贷款额将从30万新元提高到50万新元。


贸易贷款,以及政府为国内建设项目承担风险的贷款计划,都将延长至2025年3月31日。


03 技能创前程企业补助延长

技能创前程企业补助延长至2025年6月30日,为新兴企业及中小企业拓展更广阔的发展空间。


04 绿色贷款支持与节能津贴

政府也将协助更多中小企业采纳绿色方案,包括:

  • 延长和扩大企业融资计划下对绿色贷款的支持;

  • 扩大节能津贴计划至制造业、建筑业、海运业、数据中心等领域。


05 全国生产力基金

政府再向全国生产力基金投入20亿以促进投资。

   未来投资发展
对于未来,新加坡政府不仅积极应对变革,而且在主动塑造这些变革。

01金融业发展基金填补

为金融业发展基金注资20亿新元,提供更多资源给金融管理局,该基金不仅在核心领域如银行业、资本市场、资产管理和保险业继续发展,还要在新兴领域如金融科技、绿色和过渡融资方面建设能力。


02 RIE2025再投资30亿新元

额外投入30亿新元给"研究、创新与企业2025计划"(RIE2025),这一预算将用于国家优先研究和相关投资,涵盖先进制造、可持续发展、数字经济和医疗等领域。


03 AI计算等方面投资10亿+

未来五年内,在AI计算、人才培养和产业发展等方面投资超过10亿新元,其中部分资金将确保新加坡获得对AI发展和部署至关重要的先进晶片,政府还计划与本地及国际顶尖公司合作,在新加坡设立人工智能卓越中心。


04 提升新加坡全国宽带网络

拨出额外资源催化投资,提升新加坡全国宽带网络,目标是在2026年-2030年实现快至10 Gbps的宽带速度,比目前大部分家庭的宽带速度提高10倍(目前介于1至2 Gbps)。


05 设立全国网络安全指挥中心

将在榜鹅数码园区设立全国网络安全指挥中心,以更好地协调网络防御行动、改善业界与学术界的合作,并鼓励网络安全创新。


06 未来能源基金

投入50亿新元成立"未来能源基金",协助国家能源转型。



展望2024年,新加坡政府认为,除了通胀放缓,预计新加坡可实现1.0%至3.0%的较高经济增长;2024财政年取得约8亿元的小幅盈余,占新加坡国内生产总值的0.1%,属于收支平衡的财政情况。


通过这一系列综合措施,2024年度预算案显示了新加坡政府对公民社会福利的重视和对未来挑战的积极应对,旨在建设一个更加包容、可持续和有韧性的社会。


如需了解更多详细资讯,请长按左下方二维码 添加微信与我们联系!



↑ 点击“君宇海外移民观察” 
您想要的移民资讯都在这里!


免责声明:
1.“君宇海外移民观察”公众号所有发布内容,凡未注明“原创”字样的均来源于网络善意转载,版权归原作者所有,经小编收集整理后,与大家一起学习分享!
2.我们对所有文字转载内容的中文陈述观点判断保持中立,不对所包含内容的准确性、可靠性或者完整性提供任何明示或暗示的保证,仅供参考,请读者自行承担相应责任,如有侵权,请联系删除!
3.文中无水印图片均来源于网络,如无意中侵犯到您的权益,请联系小编,我们定会第一时间处理!
4.如果您觉得我们的内容有用,欢迎扫描文末二维码订阅,如有疑问也可以留言,我们会定期答复,谢谢!

君宇互动